华为-财务岗-笔试经验(十三)

以下内容来自于应聘者回忆整理

很多同学都想得到华为的实习或者校招机会。那从过来人的角度谈谈,要通过华为的实习、校招面试,都有哪些经验和注意事项呢?今天就跟大家分享一下。

1、弹性预算法

又称变动预算法、滑动预算法,是在变动成本法的基础上,以未来不同业务水平为基础编制预算的方法,是固定 预算的对称。是指以预算期间可能发生的多种业务量水平为基础,分别确定与之相应的费用数额而编制的、能适 应多种业务量水平的费用预算。以便分别反映在各业务量的情况下所应开支(或取得)的费用(或利润)水平。

2、两点分布的方差

P(1-P)

3、CIF 和 CIP 的区别

CIF:成本、保险费加运费

CIP:保险费加运费付至

4、有形净值负债率的计算=负债总额/(股东权益-无形资产净值)

5、汇票分为 银行承兑和商业承兑。

6、应收账款机会成本=应收账款占用资金*资本成本=平均应收账款*变动成本率*资本成本

7、杜邦分析法涉及到的指标

股东权益报酬率=资产净利率*平均权益乘数 资产净利率=销售净利率*总资产周转率

销售净利率=净利润/销售收入 总资产周转率=销售收入/资产平均总额

净经营资产利润率=税后经营利润率*净经营资产周转次数,

杠杆贡献率=杠杆差异率*净财务杠杆 

8、土地是否计提折旧

(1)单独估价作为固定资产入账的土地不得计算提取折旧。

(2)外购的土地属于外购无形资产,应作为无形资产入账,按不少于 10 年摊销。作为投资或者约定的使用年限 分期摊销。

9、信用证的付款人:开证行

10、企业三大现金流

筹资(借款,收到投资,股权加债权)、投资(处理固定资产)、经营(销售收入)

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