校招职位
人才发展专员
面议长沙岳麓区本科10人
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职位描述
工作职责：
人才发展岗位分为【培训】【任职资格】【绩效】【SOP】4个方向，根据部门需求并结合个人意愿和适岗情况进行面试安排及入职分配；
1、【培训方向】公司培训活动策划与组织落地；培训资源评估与引进；培训平台的维护与运营；培训相关宣传活动执行；
2、【任职资格方向】协助完成任职资格体系的完善与优化，组织及安排任职资格认证；
3、【绩效方向】员工绩效平台的维护与运营；参与员工绩效目标的下发与回收全流程原理；绩效相关评估规范性的过程监督；
4、【SOP方向】推进各部门进行SOP的挖掘与制定，检查相应执行情况及效果评估，组织培训及宣传，促进SOP文化建设岗位要求：
1、2026届本科及以上学历，人力资源/法学/工商管理相关专业，专业课无挂科记录；
2、乐于并擅长沟通，具有良好的抗压能力、敬业精神和责任心，工作积极主动；
3、能熟练使用Office软件，具备良好的数据分析和书面表达能力；
4、优先条件：
（1）具有人力资源岗位实习经验者；
（2）具备大型社团运营经验、组织过大型学生活动；
（3）具备视频剪辑制作能力者。
工作地址
长沙 - 岳麓区 - 长沙市
