储备主管（金融理财）

职位描述

• 工作职责：

  请认真查阅岗位信息，不要盲目投递！你需要清楚以下信息：
  中国人寿是一家综合金融集团公司-----综合金融服务是指在符合监管要求的前提下,金融集团为客户同时提供保险、银行、证券中两种或两种以上产品的一揽子金融服务，充分利用所有资源，实现客户在财务、保障、投资理财等多方面的协同效应！
  1.任职期间，积极主动学习行业、公司所需专业及产品运营知识，进行基本工作开展；
  2.借助公司资源维护客户关系，保单理赔，理财分红等相关接洽服务工作；同时做好客户二次开发，积累客户资源；
  3.维护客户关系，运用专业专业知识，为客户提供财富管理，风险保障、投资理财、医疗健康保障等专业服务
  4.组织策划客户活动，参与客户对所需产品的相关规划及风险评估；
  5.此岗位工作性质具有一定的营销性质，但后续发展不局限于营销，介意者勿投；

• 岗位要求：

  提示：此岗位通过公司及团队合理的培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据各自职业规划可选择发展方向：培训讲师，团队管理层，投资理财规划师等相关重任。
  1.本科及以上学历，年龄要求21-45岁，面试优秀者可放宽学历；
  2.实习生岗应往届毕业生、在校大学生均可，对自己有清晰的职业目标和方向，具备良好的职业素养，有挑战高薪的目标，抗压能力较强，接受有业绩考核目标的营销类工作；
  3. 具有强烈责任感和良好人际关系，性格开朗，亲和力强；在校优秀学生干部，有团队管理经验者，语言表达能力强，熟练使用office等办公软件；
  4. 实习生工作经验不限，热衷于金融，营销，优才具备工作经验者且做过管理者优先录取；
  5.对自己有一定的认知和评估，对行业，公司有一定的正向了解，不要盲目申请岗位；

• 你将获得：

  【福利待遇】：
  1.实习或年龄（21-24岁）月平均综合薪资：4K-7K(上不封顶)；
  薪资结构：底薪补贴1500+保险补贴1200+新人津贴（700-11000）+业绩提成10%-40%+转正津贴+月度奖励；
     全职优才（25-45岁）月平均综合薪资：7K-13K(上不封顶)；
  薪资结构：底薪补贴3000+保险补贴1200+新人津贴（900-18000）+业绩提成10%-40%+转正奖励+月度奖励+培训津贴+管理收入+5年续佣；
  2.公司提供全方位金融培训，包保险、金融、资产配置、高端经济管理等；
  3. 上班时间：朝8点30～晚6点（午休两小时），双休（节假日休）；
  
  【公司培训】：
  1.职前培训：从业资格培训、岗位培训、衔接训练和新人成长培训等；
  2.专业培训：专题培训、法律风控培训、资格考试培训（RFC、FRM、CFA等）和讲师培训等；
  3.晋升培训：经营管理技能训练和团队运营管理培训等。
  
  【晋升发展】：
  1.优才员工—主管—经理/讲师—总监（季度晋升机会）；
  2.优才员工—综合金融专员—保险理财规划师—国际金融理财规划师（年度晋升机会）；
  3.优才员工—岗位审核员—人事主

工作地址

成都 - 锦江区 - 东府街33号东府九座